發(fā)布時(shí)間：2016-01-07 09:56:07
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隨著(zhù)畢業(yè)季的到來(lái)，又有一批職場(chǎng)新人即將正式步入社會(huì )了。應屆生初入職場(chǎng)一般都會(huì )感到迷�；蚓o張，對于自己的職業(yè)規劃或未來(lái)從事工作的發(fā)展方向沒(méi)有明確清晰的認識，在此給各位職場(chǎng)新人分享幾條前輩們親身總結的鐵律，希望能給各位在未來(lái)的職場(chǎng)生涯中帶來(lái)些參考。
第一條：慎重選擇實(shí)習工作
機會(huì )青睞有準備的人，找實(shí)習在一定程度上相當于找工作，實(shí)習企業(yè)的資質(zhì)和工作的范圍將在未來(lái)正式找工作時(shí)起到至關(guān)重要的作用，一份來(lái)自全球500強企業(yè)的實(shí)習證明和不知名企業(yè)的實(shí)習證明將在未來(lái)崗位競爭中發(fā)揮截然不同的作用，因此，想要在未來(lái)找到更好的工作，要從實(shí)習期就慎重選擇實(shí)習企業(yè)，這將奠定在未來(lái)找工作時(shí)的起點(diǎn)。
第二條：勇于創(chuàng )新
在應屆生的招聘中，企業(yè)最看重的是新人能否給其帶來(lái)活力，由于剛出校園，他們還未受到傳統思想和以往經(jīng)驗的制約，更容易提出和接受新的想法，尤其是對于一些承載著(zhù)企業(yè)創(chuàng )新和研發(fā)的部門(mén)來(lái)說(shuō)，更需要新人的加入。因此，一方面應屆生要勇于自我創(chuàng )新，同時(shí)也需要更好的擁抱創(chuàng )新，才能盡快適應職場(chǎng)的發(fā)展。
第三條：具備敏銳的觀(guān)察力
作為新人，剛剛進(jìn)入職場(chǎng)還未對工作產(chǎn)生麻木感，對任何事更多的是抱有好奇心和新鮮感，因此，可能在工作中會(huì )發(fā)現一些問(wèn)題，這種敏銳的觀(guān)察力將會(huì )有助于你在職場(chǎng)的嶄露頭角，但同時(shí)也需注意的是，在發(fā)現問(wèn)題時(shí)需要注意場(chǎng)合和談話(huà)對象，而這，就需要同時(shí)具備良好的人際交往能力了。
第四條：表現自己的同時(shí)注重團隊協(xié)作
初入職場(chǎng)的新人們往往容易陷入兩種情況，一種是怕在職場(chǎng)中表現自己會(huì )引人反感，以致于不敢說(shuō)出自己真實(shí)的想法。殊不知，正是因為此種心理，錯失很多被領(lǐng)導深入了解，在職場(chǎng)中嶄露頭角的機會(huì )，對長(cháng)遠的職業(yè)規劃也大有害處。
而另一種則容易陷入凡事?tīng)幭�、個(gè)人英雄主義的情況。一方面因為經(jīng)驗不足，對事情了解不夠深入透徹，另一方面也存在“出生牛犢不怕虎”的沖動(dòng)，導致出現不顧團隊合作，個(gè)人橫沖直撞的情況。
第五條：需要一個(gè)絕佳的契機
近日，平安WiFi“未來(lái)經(jīng)理人養成計劃”正式啟動(dòng)，為廣大求職者提供了直接進(jìn)入全球五百強企業(yè)的機會(huì )�；顒�(dòng)面向全國3000所高校同時(shí)開(kāi)展，為全國數千萬(wàn)大學(xué)生提供實(shí)習機會(huì )，并選擇優(yōu)秀者進(jìn)入平安工作。除此之外，還有豐厚的獎勵如1000份由平安開(kāi)具的實(shí)習證明，最高30000元冠軍獎學(xué)金，iPhone6s抽獎等。
平安WiFi“未來(lái)經(jīng)理人”計劃巧妙的解決了好企業(yè)實(shí)習機會(huì )稀缺問(wèn)題，對參賽者在不同階段發(fā)布相應任務(wù)，如：平安WiFi用戶(hù)下載、AP熱點(diǎn)加盟等，參與者完成任務(wù)即可獲得相應獎勵，同時(shí)，因任務(wù)組成元素均來(lái)自其原本生活和學(xué)習的周邊資源，實(shí)現了無(wú)限制、無(wú)差別的大學(xué)生全員實(shí)習計劃。
目前，活動(dòng)已經(jīng)進(jìn)入組隊賽階段，需不少于5人組成一個(gè)團隊，每個(gè)團隊邀請不少于5個(gè)新WiFi入駐”平安WiFi”APP。前500名團長(cháng)在完賽后將獲得平安出具的實(shí)習證明，同時(shí)團隊邀請新WiFi入駐“平安WiFi”APP數量每達到20個(gè)可獲得現金獎勵1000元。