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1、崗位職責：
（1）制度落實(shí)：負責落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)制度與要求；監督制度落實(shí)情況，及時(shí)做好統計與反饋工作。
（2）經(jīng)營(yíng)計劃編制：落實(shí)公司整體經(jīng)營(yíng)規劃及目標，并編制公司年度MKJ方案，協(xié)助上級制定公司各項經(jīng)營(yíng)任務(wù)及目標；理解公司整體戰略規劃，參與編制所轄公司發(fā)展規劃、年度計劃。
（3）經(jīng)營(yíng)計劃落實(shí)：組織落實(shí)公司下達的各項經(jīng)濟指標，并持續跟進(jìn)各項經(jīng)濟指標完成情況；及時(shí)控制和監督所轄區域（項目）發(fā)展戰略規劃、年度計劃的執行情況，并及時(shí)預警，對執行情況負主要責任。
（4）資產(chǎn)管理：負責公司資產(chǎn)清查、報廢審批、調撥、登記的組織及管理。
（5）統計管理：負責公司各種統計資料、數據、原始記錄、臺賬和檔案的歸口管理。
（6）其他事項：根據上級的指示，參與部門(mén)內外團隊工作項目，按照項目負責人的安排，支持配合其他團隊成員，圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)；負責完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
2、任職條件：
（1）學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，管理類(lèi)、財務(wù)類(lèi)、金融類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
（2）工作經(jīng)驗要求：崗位所在領(lǐng)域2 年以上的工作經(jīng)驗。
（3）崗位知識：熟練掌握企業(yè)運營(yíng)管理、績(jì)效管理、經(jīng)營(yíng)分析等專(zhuān)業(yè)知識。
（4）崗位技能：熟練使用OFFICE辦公軟件及相關(guān)信息系統。
（5）基本素質(zhì)要求：愛(ài)崗敬業(yè)，品行端正，誠實(shí)守信；有較強的責任心和主動(dòng)性；具備較強的執行力，以及良好的計劃組織能力、溝通協(xié)調能力和學(xué)習創(chuàng )新能力；有較強的安全意識、廉潔意識和合規意識。
（6）政治面貌：中共黨員優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。

職位類(lèi)別： 其他

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