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福利待遇
1、公司實(shí)行8小時(shí)工作制度，雙休；
2、工資：試用期3個(gè)月；
3、享有五險一金（養老、工傷、失業(yè)、生育、醫療及住房公積金）；
4、年底享有年終獎金；
5、轉正員工享有車(chē)補話(huà)補；高溫季節有高溫補貼；節日禮金；
6、公司為員工免費提供食宿，2-3人一間，獨立衛生間，配置空調、電視機、WIFI；
7、給所有員工足夠的發(fā)展空間和展示自我的平臺。
崗位職責
1、在部門(mén)負責人的領(lǐng)導下，負責做好本專(zhuān)業(yè)檢修技術(shù)管理工作；；
2、負責汽機的檢修管理工作，編制年度、月度檢修計劃，審核設備大、小修項目計劃、技改計劃及材料計劃、技術(shù)措施、安全措施等；
3、；
4、深入現場(chǎng)，及時(shí)掌握所轄專(zhuān)業(yè)的檢修、運行情況及存在的缺陷，解決生產(chǎn)中的關(guān)鍵問(wèn)題，確定合理的運行方式，控制檢修質(zhì)量；
5、負責組織編寫(xiě)和修改本專(zhuān)業(yè)的檢修規程、系統圖及各種技術(shù)措施，建立健全各項技術(shù)資料，做好技術(shù)管理工作；
6、負責編制汽機及其熱力系統專(zhuān)業(yè)大、小修質(zhì)檢計劃并認真監督執行；
7、指導和監督所屬電廠(chǎng)汽機及其熱力系統專(zhuān)業(yè)運行操作、檢修維護、技術(shù)監督、設備可靠性等技術(shù)管理工作，組織審核現場(chǎng)技術(shù)規程、技術(shù)改造或重大設備檢修技術(shù)方案，并跟蹤考核實(shí)施效果；
8、經(jīng)常深入現場(chǎng)，巡視設備，掌握設備運行情況,缺陷情況，協(xié)調檢修專(zhuān)業(yè)做好運行設備的檢修維護及消缺工作；
9、組織對電廠(chǎng)汽機及其熱力系統專(zhuān)業(yè)備品備件及耗材的需求計劃進(jìn)行審核，參與物資庫存盤(pán)查，推進(jìn)備品備件定額管理，降低公司生產(chǎn)成本；
10、負責本專(zhuān)業(yè)運行人員的技術(shù)培訓工作；
11、負責汽機的技改、年度預算及月度材料計劃的編制；
12、組織研究解決影響汽機專(zhuān)業(yè)安全、經(jīng)濟節能方面的技術(shù)問(wèn)題，制定技術(shù)措施并監督執行；
13、完成公司安排的其他工作任務(wù)。
崗位要求
1、男性、年齡28-45歲；
2、五年以上電力行業(yè)工作經(jīng)驗，具有垃圾焚燒發(fā)電工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、掌握電廠(chǎng)汽機專(zhuān)業(yè)理論及實(shí)踐知識。熟悉電力系統技術(shù)法規、規程和標準及電力生產(chǎn)過(guò)程等專(zhuān)業(yè)知識；
4、能進(jìn)行汽輪機運行維護檢修，熟知微機及DCS實(shí)際操作；
5、責任心強，品行端正，身體健康，具有良好的職業(yè)道德、事故分析能力和較強的組織、管理和協(xié)調能力。

職位類(lèi)別： 熱控工程師

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