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崗位職責：
1、公司級技術(shù)權威。深刻理解電力行業(yè)標準及技術(shù)發(fā)展路線(xiàn)，對整個(gè)產(chǎn)品技術(shù)開(kāi)發(fā)提供指導性技術(shù)建議，能夠主導完成跨領(lǐng)域和新領(lǐng)域產(chǎn)品級和系統級產(chǎn)品的規劃與設計；
2、負責本體系產(chǎn)品規劃與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)目標的完成：通過(guò)對各個(gè)產(chǎn)品線(xiàn)市場(chǎng)調研和市場(chǎng)規劃的管理，完成產(chǎn)品線(xiàn)的產(chǎn)品規劃目標；通過(guò)對產(chǎn)品需求導入、方案制定、設計開(kāi)發(fā)、測試驗證等各個(gè)開(kāi)發(fā)流程關(guān)鍵環(huán)節管理，保證產(chǎn)品進(jìn)度目標的實(shí)現；
3、與事業(yè)部負責人協(xié)同實(shí)現年度市場(chǎng)銷(xiāo)售目標和利潤目標：從產(chǎn)品技術(shù)層面，對各個(gè)產(chǎn)品線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)團隊市場(chǎng)與技術(shù)宣傳推廣策略的制定，產(chǎn)品價(jià)格與競爭策略的定位，以及對銷(xiāo)售部門(mén)重大市場(chǎng)/客戶(hù)攻關(guān)等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的配合，實(shí)現各個(gè)產(chǎn)品線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)目標；
4、負責本體系產(chǎn)品質(zhì)量目標的實(shí)現： 通過(guò)對產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與驗證流程管理，以及對市場(chǎng)客戶(hù)問(wèn)題反饋的有效處理，達成體系產(chǎn)品質(zhì)量目標；
5、負責本體系團隊建設目標的實(shí)現：通過(guò)對體系內制度和流程建立優(yōu)化、隊伍建設及骨干技術(shù)人才培養、研發(fā)績(jì)效管理、人員技能提升等工作的管理與督導，與事業(yè)部負責人協(xié)同穩定員工隊伍，做好人才梯隊，達成體系團隊建設的目標。

任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電力、電氣工程、電氣自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)；具備注冊電氣工程師執業(yè)證書(shū)或高級工程師職稱(chēng)；年齡45~50歲；
2、15年以上電力行業(yè)工作經(jīng)驗，8年以上高低壓斷路器、環(huán)網(wǎng)柜、高低壓成套開(kāi)關(guān)柜、箱變等設計生產(chǎn)經(jīng)驗，從事總工程師管理工作5年以上經(jīng)驗；精通電氣及結構設計，精通一二次電力設計；有電力設計院設計工作經(jīng)驗優(yōu)先；有變電站、小區等電力施工經(jīng)驗優(yōu)先；
3、精通智能電網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品現狀和發(fā)展趨勢、最新技術(shù)方法、國際/國家標準，熟悉對電網(wǎng)公司一二次融合技術(shù)要求及實(shí)施方案；
4、對行業(yè)內相關(guān)產(chǎn)品的關(guān)鍵技術(shù)有獨到見(jiàn)解，能夠從客戶(hù)和業(yè)務(wù)的角度來(lái)進(jìn)行技術(shù)實(shí)現，并能
對公司技術(shù)發(fā)展提供決策性的建議，提升公司研發(fā)核心能力，培育新增長(cháng)點(diǎn)，建立產(chǎn)品競爭優(yōu)勢；
5、具備豐富的行業(yè)知識，熟悉相關(guān)的測試、檢驗等行業(yè)標準；
6、具有較強的目標管理能力、組織協(xié)調能力、市場(chǎng)策策劃能力，創(chuàng )新能力。
7、具有良好的思想道德品質(zhì)、嚴謹求實(shí)的科研精神。有責任心，做事認真，條理性強，表達溝通能力好。
8、具備較強的理解能力和戰略思維，參與公司戰略規劃與目標制定；
9、具備從研發(fā)、設計、技術(shù)、建設的統籌規劃經(jīng)驗與全面統籌管理能力。
10、熟練使用系統設計軟件PV syst和AutoCAD等，具有Matlab系統仿真能力和google sketchup設計能力的優(yōu)先；
11、有成熟微網(wǎng)、分布式能源、增量配售電設計項目經(jīng)驗。

職位類(lèi)別： 總工程師/副總工程

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