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在線(xiàn)簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職位描述：
1.負責員工入職、調動(dòng)、退休、離職等相關(guān)工作；
2.負責勞動(dòng)合同簽署、員工社保繳納、薪酬福利管理、員工培訓等相關(guān)工作；
3.負責領(lǐng)導安排的其他事項。
職位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源管理及其他管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、有人力資源管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、掌握人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識，熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規；
4、有良好的職業(yè)道德，工作責任心強；有良好的溝通表達、組織協(xié)調和談判能力；
5、能熟練使用各種辦公軟件。
6、男士?jì)?yōu)先
1.負責員工入職、調動(dòng)、退休、離職等相關(guān)工作；
2.負責勞動(dòng)合同簽署、員工社保繳納、薪酬福利管理、員工培訓等相關(guān)工作；
3.負責領(lǐng)導安排的其他事項。
職位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源管理及其他管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、有人力資源管理經(jīng)驗優(yōu)先；
3、掌握人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識，熟悉《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規；
4、有良好的職業(yè)道德，工作責任心強；有良好的溝通表達、組織協(xié)調和談判能力；
5、能熟練使用各種辦公軟件。
6、男士?jì)?yōu)先
職位類(lèi)別： 人力資源經(jīng)理/主管/專(zhuān)員
舉報
人力資源經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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5-12萬(wàn)/年申請職位1、人力資源或企業(yè)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、有5年以上工業(yè)行業(yè)（特別是電力企業(yè)）工作經(jīng)驗； 3、具有豐富的行業(yè)人脈資源； 4、能結合企業(yè)發(fā)展不同階段搭建適配企業(yè)的組織架構及人力資源..
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6-8千/月申請職位技能要求： HR，人力資源，員工關(guān)系，招聘 1、協(xié)助人力資源總監，制定和實(shí)施公司的人力資源戰略和人力資源政策，為重大人事決策提供建議和信息支持； 2、組織制定、執行、監督公司人事管理制度； ..
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3.5-6千/月申請職位工作職責： 1、負責公司招聘，員工入職，轉正，離職等工作的辦理，公司員工薪酬核算、福利、員工勞動(dòng)合同的簽訂、續簽與管理、公司內部員工檔案的建立與管理、社會(huì )保險等工作 2、做好部門(mén)考勤，并核..
- 公司規模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設計類(lèi)
- 所在地區：吉林-長(cháng)春市-南關(guān)區
- 聯(lián)系人：王貝貝
- 手機：會(huì )員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì )員登錄后才可查看
- 郵政編碼：130000
工作地址
- 地址：長(cháng)春市南關(guān)區人民大街4368號
