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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
一、任職要求:
1、行政管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年以上管理工作經(jīng)驗；
2、具備較強的組織協(xié)調能力和交流溝通能力；
3、熟練使用操作Word、EXCEL、AutoCAD、PowerPoint等各種計算機應用軟件；
4、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守；
5、較強的執行能力，學(xué)習能力和獨立工作能力。
崗位職責：
1、負責執行公司的考勤制度，監督全體員工上下班按要求簽到、簽退?！?
2、根據公司發(fā)展需要，負責做好新員工的招聘、實(shí)習、轉正工作;負責勞動(dòng)合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎罰、辭退工作。協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施公司人才隊伍的建設工作。
3、收發(fā)各類(lèi)文件、信函，做好報刊雜志的訂正和分發(fā)工作，編制收集各部門(mén)的有關(guān)資料、會(huì )議記錄等交檔案室存檔。
4、印發(fā)公司各類(lèi)通知、文件和規章制度，傳達召集各類(lèi)辦公室會(huì )議，并做好會(huì )議記錄，做好上傳下達、下情上報工作，深入調查研究，發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)向領(lǐng)導匯報。
5、搞好公司用電、用水、電話(huà)、通信等管理工作，教育員工養成為公司節約每一度水、每一度電的良好習慣，做到節省行政開(kāi)支。
6、根據總經(jīng)理要求起草公司組織結構和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規范和制度，將公司內部管理制度化、規范化。
7、編制本部門(mén)各項工作流程，制定本部門(mén)的管理規章制度及獎罰措施，制定本部門(mén)的工作計劃。
1、行政管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年以上管理工作經(jīng)驗；
2、具備較強的組織協(xié)調能力和交流溝通能力；
3、熟練使用操作Word、EXCEL、AutoCAD、PowerPoint等各種計算機應用軟件；
4、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守；
5、較強的執行能力，學(xué)習能力和獨立工作能力。
崗位職責：
1、負責執行公司的考勤制度，監督全體員工上下班按要求簽到、簽退?！?
2、根據公司發(fā)展需要，負責做好新員工的招聘、實(shí)習、轉正工作;負責勞動(dòng)合同的簽訂，人事檔案的建立和員工的獎罰、辭退工作。協(xié)助總經(jīng)理實(shí)施公司人才隊伍的建設工作。
3、收發(fā)各類(lèi)文件、信函，做好報刊雜志的訂正和分發(fā)工作，編制收集各部門(mén)的有關(guān)資料、會(huì )議記錄等交檔案室存檔。
4、印發(fā)公司各類(lèi)通知、文件和規章制度，傳達召集各類(lèi)辦公室會(huì )議，并做好會(huì )議記錄，做好上傳下達、下情上報工作，深入調查研究，發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)向領(lǐng)導匯報。
5、搞好公司用電、用水、電話(huà)、通信等管理工作，教育員工養成為公司節約每一度水、每一度電的良好習慣，做到節省行政開(kāi)支。
6、根據總經(jīng)理要求起草公司組織結構和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規范和制度，將公司內部管理制度化、規范化。
7、編制本部門(mén)各項工作流程，制定本部門(mén)的管理規章制度及獎罰措施，制定本部門(mén)的工作計劃。
職位類(lèi)別： 行政經(jīng)理/主管/辦公室主任
舉報
辦公室主任職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
6-8千/月申請職位1、本科及以上學(xué)歷，行政管理類(lèi)、商務(wù)類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。具備行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和理念。 2、35歲以下，至少3年以上行政管理工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)或類(lèi)似綜合集團行政管理工作經(jīng)驗者。..
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0.7-1萬(wàn)/月申請職位崗位職責： 1、負責公司綜合協(xié)調與公共關(guān)系維護，負責組織水電站的外聯(lián)、接待工作及會(huì )務(wù)、內部活動(dòng)組織； 2、負責水電站公文、檔案、辦公環(huán)境以及固資的管理工作； 3、統籌行政后勤部門(mén)，做好食堂..
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6-8千/月申請職位1、本科及以上學(xué)歷，行政管理類(lèi)、商務(wù)類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。具備行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和理念。 2、35歲以下，至少3年以上行政管理工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)或類(lèi)似綜合集團行政管理工作經(jīng)驗者。..
- 公司規模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設計類(lèi)
- 所在地區：湖北-武漢市-武昌區
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- 聯(lián)系人：湯經(jīng)理
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工作地址
- 地址：湖北武漢市武昌區楚天都市花園D座29H
