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崗位職責描述：
1、參與制定咨詢(xún)方案，跟進(jìn)項目；
2、負責收集和整理并分析相關(guān)信息，對咨詢(xún)項目提供支撐；
3、負責參與咨詢(xún)項目，在高級咨詢(xún)顧問(wèn)的指導下撰寫(xiě)咨詢(xún)報告；
4、與客戶(hù)進(jìn)行溝通和交流，根據用戶(hù)需求提供咨詢(xún)服務(wù)；
5、完成部門(mén)其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、國內外重點(diǎn)大學(xué)本科以上學(xué)歷，管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，綜合素質(zhì)優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生也可申請
2、從事管理咨詢(xún)1年以上，具備2個(gè)以上管理咨詢(xún)項目經(jīng)驗或1年以上企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗（應屆畢業(yè)生除外）
3、專(zhuān)業(yè)理論功底扎實(shí)，積極上進(jìn)，具有學(xué)習鉆研精神
4、熱愛(ài)咨詢(xún)行業(yè)，能承受較強的工作壓力
5、責任心強，具較強的團隊合作精神
6、身體健康，可以適應長(cháng)期出差；

報名方式：

1、應聘者須將個(gè)人資料以電子版形式發(fā)至電子郵箱。簡(jiǎn)歷需附照片一張并以附件的形式發(fā)送。
電子郵箱：zdl_hr@163.com
郵件主題：“姓名+應聘崗位”
郵件附件文件名命名規則：“姓名+應聘人員基本情況介紹表”
2、初選及資格審查：依據報名材料，結合招聘崗位的具體素質(zhì)要求和報名人數情況等進(jìn)行初選。初選合格者另行通知到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審核，審核時(shí)本人須攜帶如下材料：
近期一寸同版正面免冠彩色照片1張、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)及能證明自己經(jīng)驗、能力、業(yè)績(jì)的資料復印件各1份 。以及原用人單位對該本人的綜合評價(jià)，應屆畢業(yè)生需提供學(xué)校的就業(yè)推薦表。
3、通過(guò)綜合能力測評等，擇優(yōu)確定錄用人員。
4、報名截止日期為2014年2月2日。
5、資格審查及面試時(shí)間與地點(diǎn)將電話(huà)通知初選人員。初選未通過(guò)者，恕不另行通知。
6、公司承諾保證應聘人員資料、信息的安全。

職位類(lèi)別： 咨詢(xún)經(jīng)理

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