職位要求
一、崗位職責
1、制定鋅錳電池研發(fā)戰略與規劃,確保貼合公司發(fā)展、市場(chǎng)需求及行業(yè)趨勢。
2、帶領(lǐng)團隊開(kāi)展電池材料改良、性能優(yōu)化、工藝升級等研發(fā)工作,攻克技術(shù)難題,提升產(chǎn)品競爭力。
3、統籌研發(fā)項目全周期管理,把控立項、進(jìn)度、成本與成果轉化,保障項目達標落地。
4、搭建優(yōu)化研發(fā)團隊,負責人員招聘、培養與激勵,提升團隊整體能力。
5、推進(jìn)跨部門(mén)協(xié)作,銜接生產(chǎn)、市場(chǎng)等環(huán)節,確保研發(fā)成果符合實(shí)際需求。
6、跟蹤行業(yè)前沿技術(shù)與競品動(dòng)態(tài),引入先進(jìn)理念方法,保持技術(shù)領(lǐng)先。
7、完善研發(fā)部管理制度與流程,規范項目、知識產(chǎn)權及安全管理。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,電化學(xué)、材料相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識。
2、5 年以上鋅錳電池研發(fā)經(jīng)驗(有核心項目主導經(jīng)歷),3 年以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗,熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)與團隊管理要點(diǎn)。
3、具備優(yōu)秀跨部門(mén)溝通協(xié)調能力,能高效解決協(xié)作問(wèn)題。
4、擁有研發(fā)系統性思維,可多維度規劃研發(fā)方案,保障前瞻性。
5、豐富研發(fā)項目管理經(jīng)驗,熟練運用管理工具,把控項目進(jìn)度、質(zhì)量與成本。
6、創(chuàng )新意識強,能探索鋅錳電池研發(fā)新技術(shù)、新方法。
7、責任心與抗壓性強,具備良好團隊合作精神與學(xué)習能力。